您当前的位置:首页 > 物博分析

孙振耀:转型的核心是管理 未来企业要看重组织红利

2018-07-03 来源:钛媒体

7月1日讯,在2018雪浪大会关于“缺少人才如何做数字化转型?”分论坛上,惠普全球前副总裁、及优教育科技创始人孙振耀称,企业数字化转型的核心是人才,而人才背后的核心是管理。

机会、资源、人口、政策红利都是过去的红利了。在未来,想要数字化转型的企业一定要重视组织红利。

他认为:“2025最重要的几个观点就是对质量、效率、节能和环保的要求。这个时候企业就不能再是粗放式的成长模式,而是精细管理节约型的模式。

不管是质量、效率、节能、环保,挑战的还是一个组织的能力,需要将优秀的人才整合在一起。但挖人才而不培养人才不可能成为一个永续经营的方式。企业要创造一个环境,为自己的组织来发展。”

相关新闻

掌上物博会

世界物联网博览会
官方微信平台

    主办单位

    工业和信息化部
    科学技术部
    江苏省人民政府

    承办单位

    江苏省经济和信息化委员会
    江苏省科学技术厅
    无锡市人民政府

    支持单位

    中国科学协会
    中国电子学会
    中国计算机学会
    中国信息化百人会
    中国半导体行业协会
    中国互联网协会

    中国人工智能产业发展联盟
    江苏省产业技术研究院
    ITU(国际电信联盟)
    IEEE(国际电气和电子工程师协会)
    GS1(国际物品编码协会)
    Auto-ID Labs(自动识别实验室)等机构

Copyright (C) 2017-2018 wiotexpo.cn All Rights Reserved 苏ICP备13044127号-4